中智集团召开“十四五”规划宣讲会

　　2022年1月12日，为深入了解中智集团未来发展蓝图、目标方向和保障措施，进一步统一思想、深化认识、坚定信心、激发干劲，更好地推动“十四五”规划落地落实，中智集团采取“现场+视频”形式组织召开“十四五”规划宣讲会。

　　集团党委副书记、董事、总经理王晓梅主持会议，党委委员、副总经理徐晓冬宣讲了中智集团“十四五”规划，党委副书记、董事、工会主席张杰宣讲了中智集团“十四五”人才规划，党委委员、副总经理毛军为宣讲了中智集团“十四五”数字化转型规划。其他领导班子成员、总助总师出席会议。

　　会议指出，“十四五”规划事关中智集团发展全局，对于贯彻落实好党中央决策部署和国资委工作要求，进一步巩固改革发展成果，夯实管理基础，促进集团健康长远发展具有重要现实意义。集团高度重视、精心安排，系统总结“十三五”规划经验，坚持“开门做规划”，创新编制方式，组织系列研讨会和专家评审会，充分征求各方建议，凝聚思想共识，高质量完成集团“十四五”规划及人才规划和数字化转型规划，形成“1+2”战略规划体系，提出了“十四五”时期“创世界一流、建人才宝库”的企业愿景，明确了“一体两翼”的业务布局和“1122”规划目标，为集团“十四五”时期高质量发展锚定航向，是未来五年集团发展的重要纲领性文件。

　　会议要求，一是提高站位，统一思想，全面开展“十四五”规划的宣贯工作，做到全员参与，认真学习规划的总体要求和主要任务，深刻理解规划与贯彻党中央决策部署、国有经济布局优化调整、实现高质量发展之间的关系，准确把握“1+2”战略规划体系之间的关系、成员单位规划与本单位发展目标的关系，进一步坚定发展信心、凝聚发展共识。二是抢抓机遇，乘势而上，在落实2022年的重点工作中，进一步明确规划实施的目标责任，强化任务分解实施，全力推进“十四五”规划的落地落实。三是结合实际，总结反思，按照集团发展战略和规划管理制度，定期做好运行评估，建立健全规划宣贯实施、动态分析、总结评价等工作机制，积极开展规划的滚动调整工作，推动实现战略闭环管理，充分发挥战略引领作用。

　　会议号召，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，切实把思想认识和行动统一到党中央的决策部署和国资委工作要求上来，全面贯彻落实1+2战略规划体系，与国企改革三年行动、改制上市等工作有机结合、统筹推进，树立坚定信心，增强必胜斗志，不断提升企业核心竞争力，助力集团实现高质量发展，在建设具有国际竞争力的世界一流人力资源服务企业的新征程中，奋力开创新局面、书写新篇章。

　　集团总部各部门正副职领导、正副总监及工会副主席，二级成员单位及所属企业领导班子成员、职能部门负责人参加会议。

党委副书记、董事、工会主席张杰宣讲中智集团“十四五”人才规划

党委委员、副总经理徐晓冬宣讲中智集团“十四五”规划

党委委员、副总经理毛军为宣讲中智集团“十四五”数字化转型规划

（中智集团战略规划与投资管理部报道）

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